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El preaviso en el despido. ¿Con cuantos días de antelación hay que comunicarlo?

por Campmany Abogados

Ahondaremos en estas cuestiones, y también en lo que respecta al preaviso en un despido improcedente. Y si, en general, debe existir preaviso en un d...

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La desobediencia que justificaría el despido del trabajador

por Gonzalez Torres Abogados

La desobediencia que justificaría el despido del trabajador requeriría el cumplimiento de una triple exigencia legal: ausencia de causa, gravedad y ...

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Pactar o forzar un despido para cobrar paro: la práctica y las consecuencias

por Campmany Abogados

Probablemente, si no te ha pasado, quizá conoces a alguien que te ha contado que ha llegado a un acuerdo con la empresa para cobrar el paro. Y que la...

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El finiquito: definición, cuándo se cobra y ejemplos

por Campmany Abogados

El finiquito se debe poner a disposición del trabajador siempre que concluye una relación profesional donde ha habido un contrato. Y se debe abonar ...

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Indemnización por despido: ¿sobre qué salario se calcula?

por Garrigues Abogados

Una de las cuestiones prácticas más habituales, y en ocasiones problemáticas, a las que tienen que enfrentarse tanto los responsables de personal d...

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Declarado nulo el despido de una trabajadora en tratamiento de fecundación in vitro

por Bufete Marín Fonseca

Recientemente, el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, ha dictado una Sentencia donde se pronuncia a favor de extender la protección del embr...

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Despido y finiquito para empleados del hogar: cómo calcularlo

por Campmany Abogados

​La regulación del despido de una empleada de hogar (o empleado) tiene unas características especiales, porque la ley contempla que solo hay unas ...

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Despido nulo de una trabajadora en situación de incapacidad temporal

por JDA SFAI

El TSJ de Cataluña, mediante sentencia del pasado 14 de septiembre 2021 (rec. 2943/2021), ha declarado la nulidad de un despido injustificado de una ...

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La carta de despido: modelo y ejemplos de despido improcedente

por Campmany Abogados

“Aquí tienes tu carta de despido”. Escuchar esto puede suponer, en algunos casos, el comienzo de una lucha para el trabajador con el objetivo de ...

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Una empleada es despedida por simular un contacto Covid

por Bufete Marín Fonseca

Recientemente, el Tribunal de Justicia de Castilla y León ha declarado la procedencia del despido de una trabajadora por fingir una situación de rie...

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Tipos de despido en España: sus indemnizaciones y qué significa procedente o improcedente

por Campmany Abogados

Los despidos se dividen en dos clases: objetivo y disciplinario. Estos son los dos únicos tipos de despido en España vigentes hoy en día. En esta e...

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El valor rebajado del acuerdo de despido colectivo con los representantes de los trabajadores

por Cuatrecasas

El acuerdo logrado con los interlocutores sociales en el período de consultas del despido colectivo ya no basta para tener por existente la causa del...

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