Hace escasas semanas, la Secretaría General de la Autoridad de Protección de Datos belga («Autorité de protection des données») se pronunció, g...
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Los vicios ocultos hacen referencia a desperfectos graves que afectan un bien, independientemente de que el mismo sea mueble o inmueble, y que no pare...
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Cuando un empleado deja de asistir a su puesto de trabajo sin previo aviso, surge una situación compleja para la empresa. ¿Se trata de una dimisión...
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El pasado 5 de septiembre, el Abogado General del Tribunal de Justicia de la Unión Europea Maciej Szpunar presentó sus Conclusiones en el asunto C-2...
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El acusado, que circulaba con su vehículo sin el correspondiente permiso, se salió de la vía y chocó con dos farolas. Fue condenado por el juzgado...
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El BOE ha publicado la Resolución de 15 de octubre de 2024, de la Dirección General de Trabajo, por la que se publica la relación de fiestas labora...
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Es el conjunto de normas y políticas dirigidas a prevenir y gestionar los riesgos derivados del incumplimiento de la normativa laboral por parte de l...
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Dentro del cada vez más amplio listado de causas de discriminación en las relaciones laborales, no podemos olvidar que el parentesco con personas pe...
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El crédito horario del que disponen los representantes de los trabajadores sólo se puede utilizar para realizar funciones de representación y, si n...
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El propietario de un local destinado a plazas de garaje y cuartos trasteros había venido colocando durante largos años, en las rampas de acceso y sa...
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El embargo de sueldos tiene un impacto directo en la nómina de los trabajadores afectados. Sin embargo, no toda la remuneración es susceptible de se...
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