Togas.biz

Meta y sus problemas con la privacidad… pero no sólo en Europa

por Fieldfisher

En las últimas semanas, la gigante tecnológica META –propietaria de Facebook, Whatsapp, Messenger e Instagram– ha visto fuertemente cuestionados...

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Llamamiento a los trabajadores fijos-discontinuos a través de ‘WhatsApp’: ¿es posible?

por Garrigues Abogados

La utilización de sistemas de comunicación, tales como ‘WhatsApp’, podría resultar organizativamente idónea para efectuar el llamamiento a los...

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Conversaciones de whattsapp como prueba válida en procedimientos judiciales laborales

por Bufete Marín Fonseca

Muchos son los que se preguntan si una conversación en privado con otra persona, o bien, una conversación por un grupo, o bien, una publicación en ...

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Comunicar por whatsapp no siempre vulnera el derecho a la desconexión digital de las personas trabajadoras

por Toda & Nel-lo Abogados

En esta sentencia, el Tribunal considera que la comunicación que mantuvo la empresa con la persona trabajadora no vulnera el derecho a la desconexi...

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Sanciones de la AEPD por el uso de WhatsApp en contra de la normativa de protección de datos

por AddVANTE

Recientemente, la AEPD ha impuesto sanciones a diversos responsables del tratamiento por conductas que tienen en común el uso de WhatsApp con los int...

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Los bulos por internet

por JR Abogados

Un bulo es una noticia falsa publicada por redes sociales o por whatsapp con algún objetivo, intentando hacer creer a gente que algo falso es real

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Divorcio y facebook

por JR Abogados

​Con el uso de facebook los divorcios en España han aumentado considerablemente en los últimos años, pero no solo por el uso de esta red social, ...

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Facebook: Datos personales y abuso de posición de dominio

por Cuatrecasas

​El Bundeskartellamt (la Autoridad de Competencia Alemana) ha decidido que Facebook abusa de su posición de dominio en el mercado de redes sociales...

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Utilización de WhatsApp y despido disciplinario

por ORTEGA-CONDOMINES ABOGADOS

​Una única infracción puede llegar a justificar la declaración de procedencia del despido si los hechos son lo suficientemente graves.

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WhatsApp y Facebook en el punto de mira por violación de la normativa de protección de datos

por AddVANTE

La Agencia Española de Protección de Datos ha sancionado a WhatsApp y Facebook con multas de 300.000 euros a cada una por vulneración de la normati...

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Dimitir por WhatsApp es legal, ser despedido no

por Pajares & Asociados

Amor Pelegrí, socia fundadora de Pelegrí Abogados, recuerda que “el uso de este tipo de servicio de mensajería instantánea a través del teléfo...

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