Los efectos del COVID-19 se estaban haciendo notar en las empresas ya desde hace algunas semanas, lo que las estaba obligando a valorar la adopción d...
Leer másEl pasado 26 de febrero fue publicado en el BOE, el Real Decreto-ley 5/2020, de 25 de febrero, por el que se adoptan determinadas medidas urgentes en ...
Leer másDe acuerdo con la Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y el Real Decreto Ley 6/2019 de medidas urgentes para garantía...
Leer másEn los próximos meses se ampliará de forma considerable el número de empresas que estarán obligadas a tener un plan de igualdad.
Leer másEn el boletín de este mes nos hacemos eco de la guía elaborada por la OIT para establecer una ordenación del tiempo de trabajo equilibrada. Dicha g...
Leer másLa Instrucción Nº4/2019 de 7 de agosto de 2019 de la Inspección de Trabajo y de Seguridad Social establece dos nuevos planes de choque para la actu...
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Leer másLa Inspección de Trabajo ha dictaminado que la fórmula para determinar la cuantía del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) que debe aplicarse ...
Leer másAunque no se trata de la primera sentencia de un juzgado que reconoce el carácter laboral de la relación entre los ciclistas o riders con una pla...
Leer másRecordamos, en esta alerta informativa, los principales aspectos a tener en cuenta en relación a la obligatoriedad para las empresas de registrar dia...
Leer másPuede que hayas oído hablar de empresas que facturan por ti y hayas sentido la tentación de aprovecharte de éstas. Al terminar de leer este art...
Leer másEl Plan Director por un Trabajo Digno 2018-2020, aprobado por el Gobierno el 27 de julio de 2018, ha permitido convertir 61.445 contratos temporales i...
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