Existe la posibilidad de iniciar un procedimiento de incapacidad permanente en situaciones en que, una enfermedad o su tratamiento, no permite que ...
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La sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Asturias, sec. 1ª, de 6 de julio de 2021 2021, nº 1537/2021, rec. 1281/202...
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El Tribunal Supremo ha reiterado su doctrina en materia de reconocimientos médicos obligatorios en el ámbito laboral, precisando, además, que, cuan...
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Ante la necesidad de adoptar medidas urgentes en la gestión de la actual crisis causada por la enfermedad COVID-19, el Gobierno ha promovido esta ...
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En caso de paralización de la actividad de las empresas y cierres temporales de centros de trabajo existen diferentes herramientas en la legislación...
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El Tribunal de Justicia de la Unión Europea acaba de dictar una sentencia sobre el aplazamiento del disfrute de las vacaciones en los supuestos en qu...
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La sentencia responde a una cuestión de inconstitucionalidad presentada en un Juzgado de lo Social de Barcelona que consultaba si el artículo 52 d) ...
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En este caso, la trabajadora había desarrollado epicondilitis, como resultado de una larga trayectoria en la empresa ejerciendo las funciones de mani...
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El término contingencia hace referencia a la causa que origina una incapacidad laboral. La razón general por la que se puede tener derecho a una pre...
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Que una enfermedad o sus secuelas te impidan trabajar, o que un accidente te haya causado lesiones crónicas que causen el mismo impedimento, no debe ...
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Una sentencia del Tribunal Supremo determina que, para evitar la nulidad de un despido por ineptitud sobrevenida, la empresa debe demostrar que se han...
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La autorización de residencia concedida tendrá una vigencia de un año y podrías obtener una autorización de trabajo siempre y cuando se adjunte a...
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