No es malo, pero no siempre cuenta. Esa sería, en muy pocas palabras, la respuesta a la duda de si tener un certificado de discapacidad puede aumenta...
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En general, para solicitar una incapacidad permanente se exige estar de alta -o en situación asimilada a la de alta- en la Seguridad Social, en lo qu...
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Desde que en mayo de 2025 el TJUE declarara discriminatorio hacia los hombres el complemento para la reducción de brecha de género en las pension...
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El Tribunal de Justicia de la Unión Europea ha manifestado, en una sentencia del 15 de mayo de 2025, que la regulación española del complemento de ...
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El artículo 88 de la Ley Orgánica 3/2018, de protección de datos personales y garantía de los derechos digitales (LOPDyGDD), es donde se contempla...
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La cotización por contingencias comunes forma parte de cualquier nómina, y en este artículo te explicamos por qué. Y qué son las contingencias co...
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El mobbing laboral o acoso en el trabajo es una forma de acoso psicológico continuado que puede tener lugar en el entorno profesional. El objetivo de...
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La cesión de trabajadores mediante empresas de trabajo temporal está permitida por la ley, y es muy habitual en nuestro país. Sin embargo, el artí...
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En el sector jurídico, es común que los despachos de abogados se perciban únicamente como negocios donde prima la técnica, la estrategia y el cump...
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Cuando una empresa cambia de titular -o no la empresa al completo pero sí un centro de trabajo o una unidad productiva que sea autónoma-, nace una o...
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Ante un cambio sustancial de las condiciones de trabajo, un empleado podría llegar a abandonar la empresa con una indemnización. Pero hasta llegar a...
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La fatiga crónica, la fibromialgia, la sensibilidad química múltiple (SQM) y la electrohipersensibilidad (EHS) son síndromes de sensibilización c...
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