Togas.biz

¿Cómo afecta la Ley 2/2025 a su empresa?

por Bellera Abogados

Esta nueva ley reforma el artículo 49 del Estatuto de los Trabajadores, eliminando la extinción automática del contrato para trabajadores declarado...

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La modificación sustancial de las condiciones de trabajo

por Campmany Abogados

Ante un cambio sustancial de las condiciones de trabajo, un empleado podría llegar a abandonar la empresa con una indemnización. Pero hasta llegar a...

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Campmany y ACSFCEM unen fuerzas para concienciar sobre la fatiga crónica y otros síndromes

por Campmany Abogados

La fatiga crónica, la fibromialgia, la sensibilidad química múltiple (SQM) y la electrohipersensibilidad (EHS) son síndromes de sensibilización c...

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¿Las participaciones de sociedades dedicadas al alquiler de inmuebles mantienen la exención en el IP si su empleado cotiza en el RETA?

por Interasesores Abogados y Economistas

En el marco de la exención aplicable a participaciones empresariales en el IP, se confirma que esta puede mantenerse incluso cuando el trabajador -po...

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Estructuras societarias más eficientes para los grupos de sociedades

por JDA SFAI

Los grupos de sociedades representan una forma avanzada de organización empresarial que permite a las compañías operar de manera eficiente en múlt...

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Cómo despedir a un trabajador

por G. Elías y Muñoz Abogados

Es, probablemente, el momento más ingrato de la carrera profesional de cualquier persona. No importa si hablamos desde el punto de vista del empleado...

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Tribunales redefinen derechos laborales en materia de despido, jornada y teletrabajo

por Pleta Auditores

El Tribunal Supremo y la Audiencia Nacional han emitido recientemente varias resoluciones clave que redefinen aspectos esenciales del ámbito laboral....

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Jornada laboral 37,5 horas: claves del nuevo proyecto de ley y próximos pasos

por Baker Tilly

Hoy, el Gobierno aprueba el Proyecto de Ley que formaliza la reducción de la jornada laboral máxima ordinaria de 40 a 37,5 horas semanales sin reduc...

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El panorama mundial de la regulación del tiempo de trabajo: un análisis comparativo

por Baker Tilly

España está a punto de redefinir su normativa sobre el tiempo de trabajo, reavivando el debate sobre cómo los países regulan las horas máximas de...

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Consecuencias de no comunicar la reconciliación matrimonial al juzgado

por Desarrollos Tributarios

El Tribunal Supremo (TS) ha resuelto un caso en el que una mujer, separada judicialmente de su marido, volvió a vivir con él durante años tras reco...

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Fin del despido automático por incapacidad permanente: el trabajador elige

por Campmany Abogados

Desde el 1 de mayo de 2025 rige la Ley 2/2025, que reforma la normativa sobre incapacidad permanente. Esta nueva regulación trae consigo un cambio dr...

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